Muitos jovens universitários quando estão em formação na faculdade possuem muitas matérias teóricas. No entanto, as matérias práticas realizadas em laboratórios, por muitas não são suficientes para preparar o estudante para o mercado de trabalho.
A preparação e a experiência são absorvidas quando o jovem encara verdadeiramente o mercado, porém, muitas vezes o cargo ou função que desempenha não é compatível com seu curso, ou seja, uma área completamente diferente.
Mas afinal, como resolver este problema?
Como o jovem universitário pode adquirir experiência no mercado de trabalho antes de concluir seu curso e conseguir trabalhar na área de estudo?
Para responder estas perguntas, neste artigo vamos falar sobre oportunidades de estágio, que por sinal, é uma das formas de aprender novas habilidades e experiência em sua área.
Quer saber qual oportunidade é essa? Continue lendo este texto e entenda o que fazer.
Quem já ouviu falar da Epson ou já comprou uma impressora desta gigante da imagem e alta precisão?
Pois bem, a subsidiária do grupo japonês Seiko Epson Corporation, a Epson do Brasil, presente no país desde 1984 e em 1997 inaugurando sua fábrica em Barueri, premiada com a certificação ISO 1400,1 está com o Programa de Estágio para 2018 com vagas abertas para jovens talentos.
Os interessados em participar do processo seletivo para o estágio com início em 2018 devem cumprir alguns pré-requisitos.
O primeiro requisito é estar cursando o penúltimo ou último ano da faculdade, sendo bacharel ou licenciatura. A conclusão deve estar prevista para dezembro de 2018 e dezembro de 2019.
O local de trabalho será na cidade de Barueri, em São Paulo.
Cumprir as etapas exigidas pelo processo que são de caráter eliminatório é outra exigência para conquistar uma vaga.
Como toda empresa, para contratar novos colaboradores e aumentar seu quadro de pessoal, algumas etapas de seleção e eliminação são necessárias. Desta forma, é possível identificar o perfil, disposição e comprometimento de cada candidato.
Para participar do Programa de Estágio não é diferente. O candidato deverá passar por algumas etapas, incluindo alguns testes de aptidão.
Ao todo, são 5 etapas antes da contratação:
1. Inscrições;
2. Provas online de inglês e lógica;
3. Selfie que consiste em uma entrevista gravada;
4. Painel com o gestor e entrevista presencial com o mesmo gestor;
5. Contratação.
A Epson possui uma política de valorização e reconhecimento profissional dos seus colaboradores. Existe o incentivo para o crescimento profissional dos mesmos.
Um processo de feedback é realizado com cada profissional, pelo menos duas vezes ao ano, com o intuito que cada colaborador possa discutir a evolução de suas carreiras.
O objetivo com este feedback é oferecer oportunidades regionais e locais para que as expectativas sejam superadas.
A crença da empresa é que cada trabalho realizado deva ser remunerado de maneira justa. A Epson, por conta disso, possui um programa de Participação nos Lucros e Resultados (PLR) e também ótimos benefícios que estão compatíveis com o mercado.
Existe também o monitoramento do mercado para que os colaboradores tenham as melhores propostas salariais do país. Estes benefícios são poucas empresas que oferecem.
Quer fazer a diferença? Um dos propósitos da Epson é receber a opinião dos colaboradores, respeitando a diversidade e individualidade de cada um. As inovações são geradas através das diferentes perspectivas.
Para os interessados em participar do Programa de Estágio da Epson em 2018, deve se cadastrar neste link: https://portal.across.jobs/Programa/WebCartazDivulgacao?pIdPrograma=Epson_do_Brasil-107.
Ao total serão 10 vagas disponíveis finalizando o período de inscrições no dia09 de novembro de 2017, lembrando que um dos idiomas requisitados é o inglês nível intermediário.
Conhece alguém que possa interessar este programa? Compartilhe com seus amigos esta oportunidade.
Por Marcio Ferraz
Para fornecer as melhores experiências, usamos tecnologias como cookies para armazenar e/ou acessar informações do dispositivo. Não consentir ou retirar o consentimento pode afetar negativamente certos recursos e funções.
Política de Cookies
Quer deixar um comentário?